Ви переглядаєте архівну версію офіційного сайту НУЛП (2005-2020р.р.). Актуальна версія: https://lpnu.ua

Вступ до фаху "Менеджмент" (курсовий проект)

Спеціальність: Менеджмент
Код дисципліни: 6.073.00.O.13
Кількість кредитів: 3
Кафедра: Менеджмент організацій
Лектор: доцент Мірошник Роман Олександрович
Семестр: 1 семестр
Форма навчання: денна
Результати навчання:
• застосовувати набуті знання і розуміння для ідентифікації, формулювання і вирішення завдань управління підприємствами та організаціями, використовуючи відомі методи.
• системно мислити та застосовувати творчі здібності до формування принципово нових ідей в управлінні підприємствами та організаціями.
• уміння планувати різноманітні види діяльності, здійснювати побудову організаційних структур управління організаціями і підрозділами, використовувати ефективні системи мотивування працівників та оплати праці, забезпечувати ефективний контроль якості робіт і регулювання управлінських процесів.
• здатність адаптуватись до нових ситуацій та приймати відповідні рішення;
• здатність критично оцінювати отримані результати діяльності, та аргументовано захищати прийняті рішення.
Необхідні обов'язкові попередні та супутні навчальні дисципліни:
кореквізити:
• Управління персоналом
• Розробка системи менеджменту
Короткий зміст навчальної програми:
Перелік тем курсової роботи: Тема 1. Аналізування внутрішнього середовища: сильні та слабкі сторони. Тема 2. Аналізування зовнішного середовища: можливості та загрози. Тема 3. Планування в організації. Тема 4. Організування в організації. Тема 5. Мотивування в організації. Тема 6. Контролювання в організації. Тема 7. Регулювання в організації. Тема 8. Дослідження управління персоналом в організації. Тема 9. Етика ведення бізнесу.
Рекомендована література:
1. Кузьмін О.Є.Теоретичні та практичні засади менеджменту: [навч.посібник] / О.Є. Кузьмін, О.Г.Мельник – [3-тє вид.доп. і перероб.] - Львів: 2007. – 384 с.
2. Кузьмін О.Є. Основи менеджменту: [підручник] / О.Є.Кузьмін, О.Г.Мельник. – К.: 2005. – 406 с.
3. Георгіаді Н.Г. Основи зовнішньоекономічної діяльності: навч. посібник / Н.Г. Георгіаді, Х.С. Передало, С.В. Князь. – 2-ге вид. – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2009. – 236 с.
4. Менеджмент: Ситуаційні вправи: [навч.посіб.] /Упоряд.: О..Сидоренко, П.С.Редько. – К.: Навч.метод.центр „консорцікм із удоск.мененджмент-освіти в Україні”, 2004. – 568с.
5. Хамініч С.Ю. Митно-тарифне регулювання в умовах інтеграції України до світового господарства: монографія / С.Ю. Хамініч; Дніпропетр. нац. ун-т ім. О. Гончара. – Д.: Наука і освіта, 2008. –210с.
6. Ватанабе Кен Учимся решать проблемы: простая книга для умных людей / Кен Ватанабе; Пер. с анг. - К: Companion Group, 2013. – 144с.
7. Остервальдер А. Построение бізнес-моделей / А. Остервальдер, Ив Пинье – К: Companion Group, 2013. – 288с.
Методи і критерії оцінювання:
• звіт за результатами виконання курсового проекту, підсумковий контроль (рівень виконання завдання – 70%, оформлення- 10%, захист -20%)

Вступ до фаху "Менеджмент"

Спеціальність: Менеджмент
Код дисципліни: 6.073.00.O.5
Кількість кредитів: 4
Кафедра: Менеджмент організацій
Лектор: к.е.н., доц. Мірошник Р.О.
Семестр: 1 семестр
Форма навчання: денна
Результати навчання:
• базові знання і розуміння класичних і сучасних підходів до менеджменту, принципів, законів, функцій.
• знання і розуміння наукових принципів, що лежать в основі менеджменту
• розуміння методів та технології менеджменту, методів прийняття управлінських рішень, стилів лідерства та керівництва та розв'язання конфліктів
застосовувати набуті знання і розуміння для ідентифікації, формулювання і вирішення завдань управління підприємствами та організаціями, використовуючи відомі методи
Необхідні обов'язкові попередні та супутні навчальні дисципліни:
кореквізити:
• Управління персоналом
• Розробка системи менеджменту
Короткий зміст навчальної програми:
Сутність, роль та методологічні основи менеджменту. Технологія менеджменту. Ключові аспекти психології лідерства як основи менеджменту. Тайм-менеджмент. Теоретичні основи наукового менеджменту. Характерні риси управлінської діяльності. Менеджмент організацій і його структура. Структура функціонального менеджменту. Організаційні проблеми управління бізнесом. Актуальні проблем менеджменту організацій.
Рекомендована література:
1. Кузьмін О.Є.Теоретичні та практичні засади менеджменту: [навч.посібник] / О.Є. Кузьмін, О.Г.Мельник – [3-тє вид.доп. і перероб.] - Львів: 2007. – 384 с.
2. Кузьмін О.Є. Основи менеджменту: [підручник] / О.Є.Кузьмін, О.Г.Мельник. – К.: 2005. – 406 с.
3. Георгіаді Н.Г. Основи зовнішньоекономічної діяльності: навч. посібник / Н.Г. Георгіаді, Х.С. Передало, С.В. Князь. – 2-ге вид. – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2009. – 236 с.
Методи і критерії оцінювання:
• поточний контроль (30%) - виконання практичних завдань, усне опитування
• підсумковий контроль (70%): письмово-усна форма

Вступ до фаху "Менеджмент" (курсовий проект)

Спеціальність: Менеджмент
Код дисципліни: 6.073.00.O.12
Кількість кредитів: 3
Кафедра: Маркетинг і логістика
Лектор: Наконечна Таїсія Володимирівна, кандидат економічних наук, ст. викладач
Семестр: 1 семестр
Форма навчання: денна
Результати навчання:
- знати: соціально-економічні передумови виникнення логістичної концепції, правила та загальні підходи логістичної діяльності підприємств у ринкових умовах; мати розуміння сутності питань організування та функціонального забезпечення логістичної діяльності.
- вміти: аналізувати шляхи становлення та тенденцій розвитку ринкової економіки в Україні; визначити роль та місця концепції логістики в сучасних умовах господарювання; окреслити професійні компетенції, необхідних для спеціаліста з логістики на ринку праці; проектувати організаційне забезпечення логістичної діяльності підприємства; розробити функціональні засади діяльності логіста із врахуванням таких чинників, як розмір підприємства, вид діяльності підприємства, його організаційна культура.
Необхідні обов'язкові попередні та супутні навчальні дисципліни:
Пререквізит -
Кореквізит: Менеджмент, Вступ до фаху «Менеджмент»
Короткий зміст навчальної програми:
Теоретично-аналітичний розділ згідно обраної тематики. Сучасні вимоги щодо професійно-кваліфікаційної характеристика фахівця з логістики його роль у забезпечення ефективної діяльності підприємства в умовах конкурентного середовища. Організаційно-функціональне забезпечення логістичної діяльності підприємства
Рекомендована література:
1. База даних законодавчих документів України. Режим доступу: zakon1.rada.gov.ua.
2. Гірна О.Б. Кадри в маркетингу і логістиці. Монографія // О.Б. Гірна, Н.І. Чухрай, Я. Гаврись. – Львів.: Вид-во НУ «Львівська політехніка».
3. Довгань Л.Є. Праця керівника, або практичний менеджмент / Л.Є. Довнань // Навч. посібник. – К.: «ЕксОб», 2002. – 384 с.
4. Іванова І.В. Менеджмент підприємства / І.В. Іванова // Практикум: навч. посібник. – К.: Київ. нац. торг. екон. ун-т, 2001.- 247 с.
5. Кузьмін О.Є. Основи менеджменту: Підручник. – 2-ге вид. / О.Є. Кузьмін, О.Г. Мельник – К.: Академвидав, 2007. – 464 с.
6. Кузьмін О.Є. Теоретичні та прикладні засади менеджменту/ Кузьмін О.Є., Мельник О.Г. Навчальний посібник. - Львів: Національний університет “Львівська політехніка”, “Інтелект-Захід”, 2002. – 228 с.
7. Крикавський, Є. В. Інтеграція маркетингу і логістики в системі менеджменту / Є. В. Крикавський // Вісник Державного університету “Львівська політехніка”. – 2000. – № 416. – С. 52–62.
8. Крикавський Є.В. Логістичне управління / Є.В. Крикавський // Підручник. - Львів: Вид-во Національного університету “Львівська політехніка”, 2005. – 684 с.
9. Сергеев В.И. Менеджмент в бизнес-логистике. / В.И. Сергеев //- М.: Информациооно-издательский дом «ФИЛИНЬ»,1997. – 772 с.
10. Патора Р. Ринок освіти в системі кадрового забезпечення стратегічного розвитку країни /Р. Патора // Монографія. – Львів: Національний університет „Львівська політехніка”, 2002. – 338с.

Методи і критерії оцінювання:
Підсумковий контроль (100%, залік): семестровий контроль.

Вступ до фаху "Менеджмент"

Спеціальність: Менеджмент
Код дисципліни: 6.073.00.O.4
Кількість кредитів: 4
Кафедра: Маркетинг і логістика
Лектор: кандидат економічних наук, доцент Таранський І.П.
Семестр: 1 семестр
Форма навчання: денна
Результати навчання:
У результаті вивчення модуля студент повинен:
знати:
1. Базові знання і розуміння класичних і сучасних підходів до менеджменту, принципів, законів, функцій.
2. Знання і розуміння наукових принципів, що лежать в основі менеджменту.
3. Розуміння методів та технології менеджменту, методів прийняття управлінських рішень, стилів лідерства та керівництва та розв'язання конфліктів.
4. Здатність продемонструвати поглиблені знання і розуміння процесів міжнародної співпраці та міжнародного бізнесу, інтегрування та глобалізації, факторів та параметрів сучасного міжнародного економічного середовища, систем управління зовнішньоекономічною та митною діяльністю.
5. Здатність продемонструвати поглибленні знання аналізу системи адміністративних, інформаційних та мотиваційних характеристик діяльності персоналу.

Вміти:
1. Застосовувати набуті знання і розуміння для ідентифікації, формулювання і вирішення завдань управління підприємствами та організаціями, використовуючи відомі методи.
2. Системно мислити та застосовувати творчі здібності до формування принципово нових ідей в управлінні організаціями.
3. Здійснювати пошук інформації в різних джерелах для вирішення задач ефективного управління суб’єктами господарювання в умовах ринкової економіки.
4. Поєднувати теорію і практику, а також приймати рішення та виробляти стратегію діяльності підприємств та організацій з урахуванням загальнолюдських цінностей, суспільних, державних та виробничих інтересів.
5. Уміння на основі проведених досліджень розробити рекомендації щодо ефективного використання людських ресурсів суб’єктам господарювання
Необхідні обов'язкові попередні та супутні навчальні дисципліни:
Пререквізит: менеджмент
Кореквізит: зовнішньоекномічна діяльність підприємства, логістика
Короткий зміст навчальної програми:
Сутність, роль та методологічні основи менеджменту. Технологія менеджменту. Сутність поняття «технологія менеджменту». Ключові аспекти психології лідерства як основи менеджменту. Тайм-менеджмент. Зовнішньоекономічна діяльність та особливості управління нею. Статистика та інформаційне забезпечення зовнішньоекономічної діяльності Теоретичні основи наукового менеджменту. Характерні риси управлінської діяльності. Менеджмент організацій і його структура. Актуальні проблеми менеджменту організацій. Загальна характеристика логістичних систем та логістичних операцій. Класифікація логістичних систем та логістичне планування. Макрологістичні та мікрологістичні системи.
Рекомендована література:
1. Кузьмін О.Є.Теоретичні та практичні засади менеджменту: [навч.посібник] / О.Є. Кузьмін, О.Г.Мельник – [3-тє вид.доп. і перероб.] - Львів: 2007. – 384 с.
2. Кузьмін О.Є. Основи менеджменту: [підручник] / О.Є.Кузьмін, О.Г.Мельник. – К.: 2005. – 406 с.
3. Георгіаді Н.Г. Основи зовнішньоекономічної діяльності: навч. посібник / Н.Г. Георгіаді, Х.С. Передало, С.В. Князь. – 2-ге вид. – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2009. – 236 с.
4. Менеджмент: Ситуаційні вправи: [навч.посіб.] /Упоряд.: О..Сидоренко, П.С.Редько. – К.: Навч.метод.центр „консорцікм із удоск.мененджмент-освіти в Україні”, 2004. – 568с.
5. Хамініч С.Ю. Митно-тарифне регулювання в умовах інтеграції України до світового господарства: монографія / С.Ю. Хамініч; Дніпропетр. нац. ун-т ім. О. Гончара. – Д.: Наука і освіта, 2008. –210с.
6. Ватанабе Кен Учимся решать проблемы: простая книга для умных людей / Кен Ватанабе; Пер. с анг. - К: Companion Group, 2013. – 144с.
7. Остервальдер А. Построение бізнес-моделей / А. Остервальдер, Ив Пинье – К: Companion Group, 2013. – 288с.
Методи і критерії оцінювання:
Поточний контроль (30%): робота на практичних заняттях.
Підсумковий контроль (70%, залік).

Вступ до фаху "Менеджмент"

Спеціальність: Менеджмент
Код дисципліни: 6.073.00.O.3
Кількість кредитів: 4
Кафедра: Зовнішньоекономічна та митна діяльність
Лектор: Доктор економічних наук, професор Мельник Ольга Григорівна
Семестр: 1 семестр
Форма навчання: денна
Результати навчання:
• Поглиблені знання теоретико-методологічних та методико-прикладних засад конкретної управлінської або економічної сфери підприємств.
• Поглиблені знання вітчизняного та зарубіжного досвіду у конкретній управлінській або економічній сфері підприємств.
• Поглиблені знання нормативно-правового забезпечення конкретної управлінської або економічної сфери підприємств.
• Уміння здійснювати аналізування діяльності підприємства на засадах розроблення загальної характеристики виробничо-господарської діяльності підприємства та його системи менеджменту, діагностування виробничо-господарської та зовнішньоекономічної діяльності, аналізування конкретної управлінської або економічної сфери на підприємстві, ідентифікування та обґрунтування проблем у конкретній управлінській або економічній сфері підприємства.
• Уміння розробляти конструктивні пропозиції щодо удосконалення конкретної управлінської або економічної сфери на підприємстві на засадах обґрунтування адекватних пропозицій та розроблення їх комплексної характеристики, підготовки технологічного та організаційного забезпечення пропозицій, формування фінансово-економічного обґрунтування пропозицій щодо удосконалення конкретної управлінської або економічної сфери на підприємстві.
Необхідні обов'язкові попередні та супутні навчальні дисципліни:
-
Короткий зміст навчальної програми:
Аналізування діяльності підприємства – об’єкта дослідження: загальна характеристика діяльності підприємства, характеристика системи менеджменту, діагностування виробничо-господарської діяльності, аналізування зовнішньоекономічної діяльності, аналізування досліджуваної управлінської або економічної сфери підприємства, ідентифікування проблем у досліджуваній управлінській або економічній сфері на підприємстві. Розроблення пропозицій щодо удосконалення досліджуваної управлінської або економічної сфери на підприємстві: обґрунтування та комплексна характеристика пропозицій щодо удосконалення досліджуваної управлінської або економічної сфери підприємства, підготовка технологічного та організаційного забезпечення пропозицій, фінансово-економічне обґрунтування пропозицій щодо удосконалення досліджуваної управлінської або економічної сфери на підприємстві.
Рекомендована література:
1. Дипломна кваліфікаційна робота (ОР «бакалавр»): метод. вказівки до дипломної роботи для студентів напряму підготовки 6.030601 «Менеджмент» усіх форм навчання / укл. О.Є. Кузьмін, О.Г. Мельник, Ю.Л. Чиркова, М.Є. Адамів, А.В. Тодощук. – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2016. – 56 с.
2. Кузьмін О.Є. Теоретичні та прикладні засади менеджменту: [навч. посібн.] / О.Є. Кузьмін, О.Г. Мельник. – 3-є вид. доп. і перероб. – Львів: Національний університет «Львівська політехніка», «Інтелект-Захід», 2007. – 384 с.
3. Кузьмін О.Є. Економічна діагностика: [навч. посіб.] / О.Є. Кузьмін, О.Г. Мельник. – К.: Знання, 2012. – 318 с.
4. Бюджетування зовнішньоекономічної діяльності: [навч. посібник] / О.Є. Кузьмін, О.Г. Мельник, О.В. Мукан, М.Є. Адамів, А.В. Тодощук. – Львів: Видавництво «Растр-7», 2014. – 242 с.
Методи і критерії оцінювання:
Екзаменаційний контроль (100 балів).

Вступ до фаху "Менеджмент" (курсовий проект)

Спеціальність: Менеджмент
Код дисципліни: 6.073.00.O.11
Кількість кредитів: 3
Кафедра: Зовнішньоекономічна та митна діяльність
Лектор: канд. екон. наук, доцент Передало Христина Станіславівна
Семестр: 1 семестр
Форма навчання: денна
Результати навчання:
• здатність продемонструвати поглиблені знання і розуміння теоретико-прикладних засад менеджменту;
• здатність здійснювати пошук та аналізувати інформацію з різних джерел;
• здатність використовувати професійно-профільовані знання й практичні навички з менеджменту, маркетингу для ефективного управління суб’єктами господарювання в умовах ринкової економіки
• уміння мислити та застосовувати творчі здібності до формування принципово нових ідей в управлінні організаціями
Необхідні обов'язкові попередні та супутні навчальні дисципліни:
кореквізити:
• Менеджмент
• Управління бізнесом
• Управління персоналом
• Адміністративний менеджмент
Короткий зміст навчальної програми:
Загальна характеристика організації. Характеристика реалізації загальних функцій менеджменту в організації. Загальна характеристика управління персоналом організації в розрізі реалізації загальних функцій менеджменту. Висновки і рекомендації.
Рекомендована література:
1. Кузьмін О.Є.Теоретичні та практичні засади менеджменту: [навч.посібник] / О.Є. Кузьмін, О.Г. Мельник – [3-тє вид.доп. і перероб.] - Львів: 2007. – 384 с.
2. Менеджмент: практичні і лабораторні заняття: [навч.посібник] / О.Є. Кузьмін, І.С. Процик, Х.С. Передало, Р.З. Дарміць – [2-е вид.доп. і переробл.] – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2011. – 172 с.
3. Кузьмін О.Є. Основи менеджменту: [підручник] / О.Є. Кузьмін, О.Г. Мельник. – К.: Академвидав, 2005. – 406 с.
Методи і критерії оцінювання:
• поточний контроль (100%): усне опитування