• базові знання з фундаментальних природничих наук, про закономірності розвитку історії, економіки, менеджменту і права, основні філософські категорії та загальнонаукові методи.
• базові знання і розуміння класичних і сучасних підходів до менеджменту, принципів, законів, функцій.
• здійснювати пошук інформації в різних джерелах для вирішення задач ефективного управління суб’єктами господарювання в умовах ринкової економіки.
• здатність використання різноманітних методів, зокрема сучасних інформаційних технологій, для ефективно спілкування на професійному та соціальному рівнях.
• здатність бути критичним та самокритичним для розуміння факторів, які мають позитивний чи негативний вплив на комуні-кацію, та здатність визначити та врахувати ці фактори в конкрет¬них комунікаційних ситуаціях.
• здатність відповідально ставитись до виконуваної роботи, самостійно приймати рішення, досягати поставленої мети з дотриманням вимог професійної етики.

пререквізити:
• Менеджмент
• Соціальна взаємодія та інформаційні технології
• Економічна соціологія
кореквізити:
• Мотиваційний менеджмент

Сутність соціального менеджменту. Становлення соціального менеджменту та його наукові школи. Система соціального менеджменту. Соціальний механізм управління. Соціальні управлінські рішення. Соціальне партнерство в соціально-трудовій сфері. Соціальна політика як інструмент соціального менеджменту. Соціальна відповідальність бізнесу. Соціальне проектування. Культура як засіб соціального механізму управління колективом. Морально-психологічний клімат в колективі. Соціальне лідерство. Соціальні конфлікти та управління ними. Інформаційне забезпечення та комунікації в соціальному менеджменті. Соціальний контроль та ефективність соціального менеджменту.

1. Руженський М.М. Соціальний менеджмент : навч. посібник / М.М. Руженський. – К. : ІПК ДСЗУ, 2009. – 252 с.
2. Акинфиева Н.В. Социальный менеджмент: Учебно-методическое пособие / Н.В. Акинфиева, Т.В. Беликова. – Саратов: Издательский центр «Наука», 2009. – 92 с.
3. Афонин Ю.А. Социальный менеджмент: Учебник / Ю.А. Афонин, А.П. Жабин, А.С. Панкратов. – М: Изд-во МГУ, 2004. – 320 с.
4. Бурега В.В. Социально-адекватный менеджмент. В поисках новой парадигмы: Монография / В.В. Бурега. – К.: Академия, 2001. – 272 с.
5. Безпалько О.В. Соціальне проектування : навч. посібник / О.В. Безпалько ; Київ. ун-т ім. Б. Грінченка, Ін-т психології та соц. педагогіки. – К. : [б.в.], 2010. – 127 с.

• письмові звіти з лабораторних робіт, усне опитування (30%)
• підсумковий контроль (70 %, контрольний захід, екзамен): письмово-усна форма (70%)